Aus meiner 15-jährigen Arbeit als Führungskraft in verschiedenen
Positionen und Unternehmen bringe ich zusätzliche Kompetenzen ein:
Einen erfahrenen, professionellen Führungskräftecoach kontaktiert frau / mann aus den unterschiedlichsten Gründen:
Budgetverantwortung
Kostenverantwortung
Personalverantwortung
Umsatzverantwortung
Ergebnisverantwortung
Führen mit Kennzahlen
Zielbildung
Zielvereinbarung (qualitative und quantitative Ziele)
Jahresgespräche mit Mitarbeitern und Führungskräften
Teamentwicklung
Personalentwicklung
Kostenrechnung
Leistungsrechnung
Organisation
Restrukturierung und Neuausrichtung
Ziel- und zeitgerechte Information und Kommunikation
Neugeschäft entwickeln (Business-Development)
Verkaufscoaching als Vorgesetzter für Außendienstmitarbeiter
Nachkalkulation
Preisanpassung
Zielkunden
Jahresgespräche mit Kunden